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Patricia de los Ángeles Frías, mujer Imsspiración en Quintana Roo

Patricia de los Ángeles Frías, mujer Imsspiración en Quintana Roo

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Patricia de los Ángeles Frías, con más de 20 años de servicio, su historia dentro del Instituto inició con una categoría de auxiliar universal de oficina.

El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) de Quintana Roo, dio a conocer que cuenta con personal femenino de gran trayectoria en el marco del Día internacional de la Mujer.

Se trata de Patricia de los Ángeles Frías Lizárraga, quien inició como trabajadora eventual hace 20 años, con categoría de auxiliar universal de oficina.

“Con alegría, ilusión y esperanza en la pronta superación, comenzaron mis actividades dentro de la Oficina de la Representación del estado, siempre poniendo todo mi empeño en las actividades que me encomendaron”, comentó.

Acreedora de distintos premios

Frías Lizárraga obtuvo el cargo en la Coordinación de Competitividad, donde su desempeño en la asesoría a diferentes áreas la llevó a ser acreedoras de distintos premios, como:

  • Premio IMSS a la Competitividad
  • 1er. Abasto del IMSS a nivel nacional
  • Distintivo Águila Bronce en 2017
  • Premio IMSS a la Competitividad 2018
  • Distintivo Águila oro en el año 2019.
Con más de 20 años de servicio, su historia dentro del Instituto inició con una categoría de auxiliar universal de oficina

Su participación en la asesoría al Centro de Seguridad Social (CSS) en la implementación del modelo de competitividad fue de gran valía y llevó a la obtención del Distintivo Águila Bronce en el año 2018.

También ha sido reconocida por parte de la Coordinación de Modernización y Competitividad como Asesora Destacada, por alcanzar los primeros lugares del ranking nacional de desempeño de asesores en competitividad.

De esta forma, escaló hasta ser nombrada como la titular de la Coordinación de Competitividad, donde desarrolla proyectos de mejoras y optimización para el Instituto en la entidad.

La funcionaria afirmó que en el IMSS existe la igualdad de derechos y oportunidades para todas las personas.

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Finalmente, señaló que su gran compromiso con el IMSS y sus trabajadoras y trabajadores es dar el 100 por ciento, así como proponer y participar en la mejora de acciones y procesos, como hasta ahora lo ha hecho.

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