• La posición más baja del país está en el subíndice de Participación y Oportunidades Económicas donde México ocupa el lugar 109 de 146.

Especial – IMCO staff

De acuerdo con el Índice Global de Brecha de Género del Foro Económico Mundial (WEF, por sus siglas en inglés), entre 2006 y 2023, la igualdad de género avanzó de 64.3 a 68.5 en una escala de 0 a 100. El progreso es lento y a este ritmo tomará 134 años cerrar las brechas de género en el mundo, es decir, hasta cinco generaciones. El Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), como socio local del WEF, analizó los resultados para México. En 2024, México obtuvo un puntaje de 76.8, por encima del ranking mundial.

México se mantiene en el lugar 33 de 146 países

En 2024, México mantuvo la misma posición a nivel global en comparación con el año anterior y cayó un lugar en la región de América Latina y el Caribe. Esto posiciona a México en el lugar siete de 22 a nivel regional, después de Argentina (77.2) Barbados (77.3), Chile (78.1), Costa Rica (78.5), Ecuador (78.8) y Nicaragua (81.1).

El WEF evalúa cuatro subíndices: 1) Participación y Oportunidades Económicas, 2) Logros Educativos, 3) Salud y Supervivencia y 4) Empoderamiento Político. Aunque en comparación con 2023 no hubo mejoras significativas para México, la reducción en las brechas de género se debe a los avances de la última década. Principalmente, porque el país ocupa el primer lugar (junto con Emiratos Árabes, Nicaragua, Nueva Zelanda y Ruanda) en paridad en el poder legislativo.

México tiene sus mayores oportunidades de mejora en dos rubros:

1. Empoderamiento Político.El mayor avance de México concierne a este subíndice ya que el país ascendió del lugar 45 al 14 entre 2006 y 2024. Este mide la brecha de género en altos puestos de decisión política con indicadores como el porcentaje de mujeres en el poder legislativo y en puestos de secretarías de Estado, así como los años con una mujer como jefa de Estado.

• Mientras que en 2006 México contaba con 26% de mujeres en el Congreso, el país aumentó la representación femenina por medio de las cuotas, alcanzando su punto máximo en esta edición (49.6%).
• México está cerca de lograr la paridad en las secretarías de Estado con 42% de los puestos ocupados por mujeres, lo que posiciona al país en el lugar 21 de 146.
• México no ha tenido una mujer en la presidencia, sin embargo, los resultados de la elección celebrada en junio de 2024 podrían beneficiar el puntaje del país en este indicador en futuras ediciones.

2. Participación y Oportunidades Económicas. La posición más baja del país está en este subíndice donde México ocupa el lugar 109 de 146 con un puntaje de 61.2. Este mide la participación de mujeres económicamente activas y la proporción que ellas ocupan en puestos de alto nivel jerárquico en el sector privado, además de las condiciones laborales que enfrentan las mujeres como la brecha de ingresos por género.

• En México, 46% de las mujeres participan en la economía, lo que posiciona al país en el lugar 122 de 146.
• En cuanto a la brecha de ingresos por género, México ocupa el lugar 119, siendo este uno de sus mayores retos por atender.
• En México, 49.5% de los profesionales técnicos son mujeres, lo que indica que se alcanzó un nivel de paridad en este aspecto.

La importancia de los sistemas de cuidados

En esta edición, el WEF pone particular atención a la economía del cuidado como un pilar clave para avanzar hacia una mayor igualdad de género. A nivel global, en los últimos 50 años, el promedio de días por permiso de maternidad aumentó de 63 a 107, mientras que los días otorgados por permiso de paternidad pasaron de uno a nueve.

Según el Banco Mundial, una mayor paridad en los permisos de cuidados se relaciona con una mayor participación femenina en la fuerza laboral. En México, las licencias de maternidad son obligatorias, intransferibles y remuneradas con una duración de 84 días. Sin embargo, los permisos de paternidad tienen una extensión de 5 días, no son obligatorios y el costo recae en el empleador.

Fortalecer el desarrollo de habilidades

De acuerdo con el WEF, la mayoría de las personas busca de manera constante mejorar sus habilidades para enfrentar las nuevas demandas del trabajo en los próximos 5 años. Sin embargo, las mujeres estiman que las habilidades digitales y analíticas son menos importantes para sus trayectorias profesionales actuales.

Las brechas de género persisten en la formación de habilidades y, por lo tanto, en las oportunidades que conlleva la transición tecnológica en el futuro del trabajo. Si bien la proporción de mujeres en carreras relacionadas con ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM por sus siglas en inglés) a nivel mundial aumentó de 24% en 2016 a 27% en 2024, la proporción aún es baja.

Para acelerar el camino hacia la igualdad de género en México, el IMCO Propone:

• Fomentar la participación del Estado y de las empresas en los cuidados. Para acelerar la corresponsabilidad de los cuidados, es necesario definir las instituciones que estarán a cargo de la política nacional de dicha materia y asignar el presupuesto para su funcionamiento. Asimismo los servicios de cuidados deben responder a la realidad del mercado laboral, en específico, para extender una mayor cobertura a las mujeres que trabajan en la informalidad.

• Impulsar la matrícula de mujeres en STEM desde los estados. Los estados pueden implementar estrategias locales de largo plazo que articulen los esfuerzos de diferentes sectores. Esto, con el objetivo de fomentar la inclusión de más mujeres en este tipo de carreras para que desarrollen habilidades que puedan promover su empleabilidad y mejorar sus oportunidades económicas.

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Se instruyó al partido Fuerza por México Quintana Roo a que sostenga la paridad de género política.

Lo anterior para la definición de sus candidaturas al Distrito 1 en el que va por Morena y PVEM, y en el 2 donde no participarán en coalición.

Anoche, se especuló que el actor Roberto Palazuelos entraría al quité como candidato del partido Fuerza de México y eventualmente en el primer sitio de la lista plurinominal de este partido.

Sin embargo, de ocurrir esta nominación en el 2, Fuerza por México tendría dos candidatos hombres, pues en el 1 en el que va con alianza con el PVEM-PT y Morena, se perfila el ex perredista Julián Ricalde.

Paridad horizontal

La paridad horizontal deberá verse reflejada en la postulación del mismo número de fórmulas encabezadas por mujeres y por hombres.

En caso de que el número de distritos por los que registren sea impar, como acción afirmativa la candidatura del distrito restante deberá ser ocupada por una mujer.

Con independencia de que los partidos políticos conformen una coalición total, parcial o flexible; deberán observar en lo individual el principio de paridad.

De esta forma instruyen a FxM a mantener paridad de género.

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Ayer leía una interesante nota en el portal “Noticaribe Peninsular” del compañero Sergio Caballero, que tituló “‘Somos la tercera opción’: Nivardo Mena se dice listo para ser gobernador y lamenta el ‘juego de simulación’”; además de una nota de “Metrika Social” donde presentan cuatro escenarios rumbo a la elección de la Gubernatura el próximo domingo 5 de junio.

En el primer caso, el expresidente municipal de Lázaro Cárdenas expresó su desacuerdo en la simulación que realizan los partidos políticos para la elección de su candidato(a) a Gobernador, porque según él, “se están burlando de los ciudadanos”; no es para menos, porque Nivardo Mena ha acumulado un capital político durante los últimos tres años, que lo hace competitivo para la primera magistratura del Estado, además de contar con la simpatía de un sector tan importante como lo es el evangélico.

Pero también es un acto de justicia de equidad de género, porque si las cosas siguen como van, donde el Movimiento de Regeneración Nacional (Morena) ya tiende definida la candidatura para una mujer, en la figura de la alcaldesa en Benito Juárez, Mara Lezama Espinosa; y la alianza PAN-PRD-CxQ tiene las preferencias hacia la diputada Federal, Laura Fernández Piña; justo es que a las y los quintanarroenses le den la oportunidad de tener un hombre en alguna candidatura seria, pues con el respeto que se merecen los aspirantes a una candidatura independiente, no cruzarán la barrera en las urnas.

Precisamente, en búsqueda de un escenario de equidad de género, corresponde pues a Movimiento Ciudadano (MC) nombrar un hombre como candidato; y es ahí donde el segundo caso que presento, la encuesta de “Metrika Social” donde explica que el panorama electoral a menos de seis meses de los comicios ya está más definido, siempre y cuando las alianzas hechas por los partidos políticos queden en firme, porque todavía hay mucho tramo para realizar las alianzas de facto.

“Metrika Social” explica que su estudio fue realizado a 3 mil 200 personas mayores de 18 años de la red social Facebook, donde se incluyeron preguntas de opinión e intención de voto acerca de las elecciones que se llevaran a cabo el próximo 5 de junio.

“Continuando con las preferencias a los posibles candidatos y la virtual designación de la abanderada de Morena encontramos en el siguiente escenario que la mayor intención de voto de los encuestados nuevamente se la otorgan a Mara Lezama quien obtuvo 37.4% de los votos, seguida de Nivardo Mena Villanueva abanderando a Movimiento Ciudadano con 20.9% aventajando a Mayuli Martínez Simón por un punto mientras que Leslie Hendricks obtiene el 16.6% y la opción independiente el 5.2%”.

En un cuarto escenario la abanderada de Morena en la alianza con los partidos PVEM, PT, MAS y FxM, Mara Lezama mantuvo el liderazgo en la intención de voto con el 37.8% de los votos mientras que Nivardo Mena se colocó en segunda posición con una intención del 25.8% como candidato de la alianza PAN, PRD, CQR. Roberto Palazuelos en este escenario como candidato de Movimiento Ciudadano (MC) logró el 16.4% de los votos al mismo tiempo que la opción independiente acumuló el 10.7% y Filiberto Martínez como abanderado del PRI quedó al último con 9.3%. Ahí se las dejo…

SASCAB

Los contagios por Ómicron, variante de Covid-19, están a todo lo que da, es altamente contagiosa y como el paciente presenta los síntomas de una gripe, pues no le toma mayor importancia; pero es necesario quedarnos en casa si no hay necesidad de salir. Si por cualquier razón tiene que salir, tome todas las medidas de seguridad higiénica, como usar correctamente el cubrebocas, guardar la sana distancia, usar gel antibacterial y estornudar en el antebrazo. Esta ola solo se detiene si nosotros colaboramos.

Lee: La efervescencia política y sus consecuencias

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